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“把握新机遇，奋进新征程” ——公司2021年总结表彰庆典暨2022年年会
发布时间：
2022-02-21
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金牛辞岁寒风尽，瑞虎迎春喜气来。2022年2月18日，郑州安耐克实业有限公司2021年总结表彰庆典暨2022年年会隆重举行。
主持人闪亮登场
下午2：00，全体员工高唱国歌与安耐克之歌，拉开年会的序幕。在《我们都是追梦人》欢快的舞蹈后，主持人闪亮登场。首先由公司常务副总裁章道运先生作 2021年工作报告。章总在报告中对公司2021年的工作进行了全面的回顾，既总结了亮点，也指出了不足，并对2022年的工作进行了安排和部署。报告结束后，由公司员工自编自演的文艺节目依次上台，一首首歌曲或深情或悠扬，一段段舞蹈或青春或激情，三句半逗得全场捧腹，河南豫剧引得观众掌声不断，整场年会节目精彩纷呈、高潮迭起。在节目中间先后颁发了2021年先进个人、先进集体奖，公司董事长李富朝给2021年公司子弟考入高等本科院校的学子及在读大学生共计27人颁发了爱心助学金。
公司常务副总裁章道运作2021年工作报告
《我们都是追梦人》
《桃花朵朵开》
《我相信》
《万疆》
《借我一点爱》
《豫剧》
《向天再借五百年》
公司副总裁周福辰宣读公司表彰决定
劳动模范颁奖
先进班组颁奖
先进个人二等奖颁奖
先进个人二等奖颁奖
董事长李富朝为员工学子颁发助学金（一）
董事长李富朝为员工学子颁发助学金（二）
董事长李富朝为员工学子颁发助学金（三）
随后，年会进入2021年度股东分红环节，公司名誉董事长钱云亭说明了2021年度股东分红情况。董事长为2021年具备分红资格的91名股东现场发放了分红。最后，董事长李富朝先生致《把握新机遇，奋进新征程》新春贺词，他代表董事会、监事会和经营团队向一年来为安耐克发展做出贡献的所有安耐克人和家属表示感谢。董事长对2021年取得的成绩给予了肯定，对工作中存在的问题进行了剖析，强调必须坚持 “客户满意”的核心企业文化，最大限度地创造客户价值，生产系统要坚持“只有正品、没有次品，出厂合格率100%”的质量方针，贯彻优秀的产品是优秀的员工制造出来的理念，为客户提供优质的产品。技术系统要加大技术研发力度，针对客户需求研发新工艺、新产品。行政系统要做好后勤保障工作，为客户提供良好的服务保障。公司要继续坚定不移推进6S现场管理，不断改善员工的生产作业环境，加大技改力度，降低员工的劳动强度。加强制度化、流程化建设，明确工作职责，规范工作流程，做好工作评价。加强工作执行力，坚持“五实”作风，做实“五定五率”，推进“八抓八保”，执行“董事长训诫”。一切工作围绕“质量第一保进度、客户满意保市场”的目标，为实现2022年各项经营指标和安耐克的持续健康发展共同努力。
名誉董事长钱云亭介绍股东分红情况
董事长李富朝为股东发放分红（一）
董事长李富朝为股东发放分红（二）
董事长李富朝为股东发放分红（三）
董事长李富朝致新春贺词
年会结束后，公司宴请了参加年会的员工、先进个人及助学学子，董事会、监事会、经营管理团队和公司党委分别向大家送去了新春的祝福和美好的祝愿，所有参加晚宴的安耐克人举杯共庆，共同祝愿伟大的祖国繁荣富强、国泰民安！祝愿安耐克事业基业长青、蒸蒸日上！祝愿所有的安耐克员工和家属以及关心支持安耐克发展的客户、各界朋友新春快乐！阖家幸福！虎年大吉！
